Что делать, если работодатель требует работать по 14 часов, а оплачивает только 10?

Здравствуйте!. Помогите разобраться, по оплате труда, работаю официально, смены по 14 часов а оплачивают 10, в договоре оплата труда по часовая, были возражения чтоб табель вели по факту . Тогда мне ответили если не устраевыет Тебя, то увольняйся все молчат только ты один требуешь график по факту, всем нужна работа а тебе Нет. Пользуются тем что в маленьком городке не просто найти работу, как быть с недобросовестным работодателем?