Прямого запрета в законодательстве Казахстана нет (статья 11 Закона Республики Казахстан «О статусе педагога» и статья 26 Трудового кодекса), но разумеется, рано или поздно негативный факт откроется и работодатель постарается всеми способами не принимать на работу, а если уже работник принят, то уволить.
Комментарии
Олег Брагин | Юрист
Прямого запрета в законодательстве Казахстана нет (статья 11 Закона Республики Казахстан «О статусе педагога» и статья 26 Трудового кодекса), но разумеется, рано или поздно негативный факт откроется и работодатель постарается всеми способами не принимать на работу, а если уже работник принят, то уволить.